Fédération des Arboriculteurs du Haut Rhin (ammerschwihr)

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Château-Arnoux-Saint-Auban, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

L'APAJH04, adhérente à la Fédération des APAJH, porteuse de valeurs de laïcité, de solidarité et de citoyenneté recrute pour l'activité de son DAME La Durance 1 éducateur trice spécialisé ou moniteur (trice) éducateur (trice) en CDD à temps complet du 01/10/2025 au 19/12/2025. Le DAME « La Durance » intervient sur l'ensemble du département à partir d'une localisation sur Château-Arnoux. Le DAME accompagne des jeunes, âgés de 09 à 25 ans, présentant une limitation d'activité et/ou une restriction de participation à la vie en société subie dans leur environnement en raison d'une déficience intellectuelle (avec ou sans troubles associés) qui interfère dans leur capacité à accéder à une autonomie satisfaisante dans notre société. Le DAME répond aux besoins des jeunes, et de leur famille, pour la mise en œuvre de leur parcours, en fonction de leur projet de vie. Pour cela, il propose, dans le cadre de Plan d'Accompagnement Personnalisés (PAP) : - des prestations des soins, de maintien et de développement des capacités fonctionnelles ; des prestations en matière d'autonomie ; des prestations pour la participation sociale ; des prestations de coordination renforcée ; - la combinaison[...]

Chef / Cheffe de projet études industrielles

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'industrie, un Chef de projet industrialisation. Vos missions : - Manager et challenger une équipe de chefs de projets - Animer et fédérer une équipe projet transverse et pluridisciplinaire - Gérer en parallèle plusieurs projets (plus de 30 chantiers) sur des métiers différents et dans un contexte fort de rupture technologique - Garantir le pilotage projet et le respect SQCD pour les acquisitions ou évolutions de nouveaux équipements - Accompagner votre équipe de chefs de projet dans la rédaction des cahiers des charges ainsi que dans les analyses de risques (AMDEC) - Conduire les projets industriels (forge, usinage, procédés spéciaux...) - Piloter l'usine dans sa transformation industrielle vers l'excellence à travers la définition et la proposition de solutions industrielles efficientes - Expérience de 10 dans le domaine de l'industrialisation - Formation BAC+5 en ingénierie ou équivalent - Excellentes compétences en management d'équipe et en animation de projets transverses - Capacité à gérer plusieurs projets simultanément dans un environnement technologique[...]

Approvisionneur / Approvisionneuse logistique

Emploi Electricité

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Avenir Electrique de Limoges est une entreprise générale d'électricité avec le statut de société coopérative participative. La SCOP est un modèle d'entreprise basé sur un principe simple et fédérateur : les salariés détiennent l'entreprise et participent entièrement à son évolution. Véritable expert en électricité, nous intervenons au niveau de la conception, de la réalisation, de la maintenance et du dépannage de tous types d'installations électriques. Nous travaillons aussi bien avec les institutions que les entreprises ou les particuliers. AEL, c'est plus d'un siècle d'évolutions de la société, d'adaptations à un marché sans cesse en révolution, au gré des turbulences de la distribution électrique et de l'évolution technique de ses applications. Nous sommes aujourd'hui 185 collaborateurs/collaboratrices réparti(e)s sur 5 sites (Limoges - 87, Brive - 19, Guéret - 23, Montguyon - 17, Saint Junien CAMP - 87). Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons, pour notre service Achats et Logistique, un(e) Approvisionneur(se). Rattaché(e) directement à la Directrice des Achats et Logistique, vos missions principales seront les suivantes : - Rédiger les bons de commandes[...]

Chargé / Chargée d'affaires marketing

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Manpower Conseil Recrutement recherche pour son client, un acteur majeur du secteur BTP, un Chargé d'affaires CVC (H/F) en CDI. Vos missions seront : -Le suivi des dossiers d'appels d'offres (chiffrage, études techniques) -Déterminer les budgets d'exécution, fixer les plannings, organiser et planifier les moyens techniques et humains nécessaires à l'exécution des tâches -Veillez au respect des impératifs de coûts/qualité et sécurité/délais -Piloter l'exécution des travaux avec l'encadrement de chantier -Gérez le chantier dans une démarche pro active d'optimisation des coûts -Entretenir votre portefeuille client existant et fidéliser les clients entrants sur les affaires -Coordonner les étapes de la vie de l'affaire (études, achats, revues et réception) dans le respect des obligations règlementaires et des procédures internes -Analyser les risques, mettre en œuvre les plans d'actions et moyens de prévention adaptés, et veiller au respect des règles de sécurité -Assurer le reporting mensuel : coûts directs, CA, marge suivant les objectifs définis -Emettre les demandes de facturations et suivre les encaissements afin d'optimiser la trésorerie -Contribuer à l'élaboration[...]

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Emploi

Brives-Charensac, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Soutien incontestable du manager, le Manager Magasin Adjoint (H/F) participe au développement du point de vente ! Après 3 semaines de formation, vos missions seront : - Animer et fédérer au quotidien l'équipe en vente en relayant les informations du Manager Magasin - Participer au pilotage des différents indicateurs (panier moyen, CA, pertes .) - Participer au recrutement et à l'intégration des collaborateurs en binôme avec le Manager Magasin - Assurer régulièrement l'ouverture ou la fermeture du magasin et intervenir sur la mise en rayon des produits - Appliquer et faire appliquer les procédures caisse et argent - Accompagner le Manager Magasin dans la gestion administrative de l'équipe : Plannings, absences, embauches. - Garantir l'image de notre marque CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de[...]

Conducteur(trice) install automatisée fabrication mécanique

Emploi Verre - Céramique

Pierre-Buffière, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

************Poste à pourvoir dès que possible**************** La manufacture Guy Degrenne basée à Pierre Buffière recherche son/sa conducteur/conductrice d'équipement industriel. Vos missions : Vous exercez votre activité sur un système de production composé d'équipements mécanisés, automatisés. Vous assurez le bon fonctionnement du système de production dans le respect des objectifs de production, des objectifs de productivité (cadences, flux...) et des procédures Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) ATTENTION, PORT DE CHARGES SUPERIEUR à 13 KG. Profil : Vous justifiez d'un diplôme ou d'une solide expérience dans les métiers de la production industrielle et des bases en mécanique, productique industrielle. De formation supérieur en outillage ou génie mécanique, vous êtes expérimenté(e) en emboutissage, conception d'outillage (CAO/CFAO + utilisation logiciel simulation emboutissage). Le poste nécessite autonomie, méthode, rigueur, sens de l'analyse, dynamisme + capacité à : être force de propositions, manager un projet, fédérer différents services et collaborateurs associés. Salaire à négocier selon convention collective et expériences et compétences Horaires[...]

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Annemasse, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La Ville d'Annemasse recherche pour sa direction Jeunesse, un animateur jeune à 80 % (H/F) La direction Jeunesse, composée de 12 agents, développe une approche transversale des politiques en direction des jeunes, dans une logique intersectorielle. A cet effet, elle s'appuie sur les forces internes de la direction, ainsi que sur le tissu associatif qui œuvre dans ce secteur. Sous l'autorité de la directrice Jeunesse et de la responsable loisirs jeunesse, l'animateur jeune participe aux activités générales proposées aux jeunes de 11 à 17 ans. A ce titre, vous serez en charge de : Mettre en place des actions pour les jeunes dans le cadre de l'accueil collectif de mineurs et dans le cadre d'animations décentralisées - Organiser et encadrer les stages vacances des 11/17 ans et les séjours, - Animer les salles jeunes et veiller au respect du règlement intérieur de la structure, - Être médiateur au sein du groupe de jeunes, gérer les conflits et garantir le respect des règles de vie, - Écouter les jeunes et faciliter les échanges et les partages, - Jouer avec, faire jouer, donner et laisser jouer en répondant aux demandes des jeunes, - Mettre en place un répertoire d'activités[...]

Responsable du développement commercial

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Bastia, 993, Haute-Corse, Corse

En véritable moteur commercial, vous êtes garant(e) du développement du chiffre d'affaires et de la satisfaction clients. Vos missions s'articulent autour de 4 axes principaux : Développement commercial · Déployer et animer la stratégie commerciale définie avec la Direction. · Développer les ventes, en veillant à la qualité de l'accueil et du conseil client. · Mettre en oeuvre des actions de prospection et de fidélisation. · Assurer un suivi rigoureux des indicateurs de performance (CA, marge, taux de transformation, panier moyen, etc.). Management et animation d'équipe · Encadrer, motiver et accompagner une équipe d'une dizaine de vendeurs(ses). · Assurer la montée en compétences de vos collaborateurs grâce à du coaching terrain et des entretiens réguliers. · Favoriser l'esprit d'équipe, la coopération et la culture de la performance. · Être un relais de communication entre la Direction et l'équipe de vente. Gestion opérationnelle · Piloter l'organisation et la performance de vos rayons (merchandising, stocks, disponibilité produits). · Veiller au respect des procédures internes et des standards de l'enseigne. · Garantir un environnement de travail conforme[...]

Responsable administratif / Responsable administrative

Emploi

Garenne-Colombes, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Gestform recherche son(sa futur(e) Responsable de production en gestion administrative f/h sur notre site de La Garenne Colombes (92) Sous la responsabilité du Responsable de Site, vous pilotez la production administrative pour nos clients (grands comptes) traitée sur notre site et sur les In Situ (environ 30 personnes à manager). Gestion de production administrative : - Vous assurez la planification, l'organisation, la coordination et la gestion des différents services - Vous garantissez la qualité et les délais de prestations - Vous préparez et animez des comités de pilotage Gestion commerciale et financière - Vous garantissez les coûts de réalisation - Vous participez avec le département Commercial au développement des activités - Vous assurez le pilotage des prestations confiées en entretenant des relations de qualité avec les clients et fournisseurs Gestion des ressources humaines/management - Vous assurez l'accompagnement, le maintien et le développement des compétences des salariés de votre périmètre - Vous fédérez vos collaborateurs autour de nos valeurs et d'un projet commun pour répondre aux exigences de nos clients. poste situé sur La Garenne Colombes avec[...]

Responsable de boutique de prêt-à-porter

Emploi Habillement - Mode - Sport

Monistrol-sur-Loire, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Directement rattaché(e) au Directeur commercial du Groupe, votre rôle consiste à garantir le fonctionnement du point de vente sous tous ses aspects. Vous contribuez à la définition de la stratégie commerciale du point de vente, en cohérence avec la politique de l'enseigne. Vous challengez et animez votre équipe au quotidien, dans le respect de nos valeurs : ouverture, sens du collectif, humilité et optimisme. Vos missions seront principalement articulées autour du pilotage commercial, de la valorisation de l'enseigne et du management des équipes : Participer à la construction du plan d'action commercial et en assurer la déclinaison Proposer des actions permettant d'augmenter la rentabilité du magasin Superviser et contribuer à la mise en œuvre des opérations commerciales nationales et les valoriser auprès des clients Piloter la performance commerciale des forces de vente (proposer un reporting à votre adhérent) Analyser l'activité et mettre en place une gestion des plannings des équipes optimale Accompagner et superviser les équipes dans la qualité du service client Valoriser l'offre produit en assurant la mise en place du merchandising Faire respecter les process logistique[...]

Chef(fe) de service entretien et maintenance indus

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

En rejoignant notre équipe, vos missions seront : - Assurer le fonctionnement optimal des réseaux, bâtiments industriels, véhicules et engins de manutention. - Superviser la maintenance préventive et curative des ateliers, bureaux et locaux techniques. - Piloter les projets de rénovation, d'aménagement et d'installation de nouveaux équipements. - Maintenir et valoriser les espaces extérieurs et espaces verts. - Planifier, coordonner et superviser l'ensemble des interventions de maintenance. - Sélectionner, encadrer et évaluer les prestataires externes, tout en assurant le suivi contractuel. - Exploiter et enrichir la GMAO pour améliorer la traçabilité, la réactivité et la performance. - Garantir la remise en service rapide et conforme de l'ensemble des équipements. - Manager une équipe de techniciens et opérateurs - Identifier, proposer et mettre en place des actions correctives et préventives. - Participer activement aux audits internes et externes. - Issu d'une formation supérieur en maintenance industrielle, vous disposez d'une première expérience en industrie. - Maîtrise de la maintenance industrielle. - Solides compétences en gestion d'équipements et en sécurité. -[...]

Chef(fe) de service entretien et maintenance indus

Emploi

Brousseval, 52, Haute-Marne, Grand Est

En rejoignant notre équipe, vos missions seront : - Assurer le fonctionnement optimal des réseaux, bâtiments industriels, véhicules et engins de manutention. - Superviser la maintenance préventive et curative des ateliers, bureaux et locaux techniques. - Piloter les projets de rénovation, d'aménagement et d'installation de nouveaux équipements. - Maintenir et valoriser les espaces extérieurs et espaces verts. - Planifier, coordonner et superviser l'ensemble des interventions de maintenance. - Sélectionner, encadrer et évaluer les prestataires externes, tout en assurant le suivi contractuel. - Exploiter et enrichir la GMAO pour améliorer la traçabilité, la réactivité et la performance. - Garantir la remise en service rapide et conforme de l'ensemble des équipements. - Manager une équipe de techniciens et opérateurs - Identifier, proposer et mettre en place des actions correctives et préventives. - Participer activement aux audits internes et externes. - Issu d'une formation supérieur en maintenance industrielle, vous disposez d'une première expérience en industrie. - Maîtrise de la maintenance industrielle. - Solides compétences en gestion d'équipements et en sécurité. -[...]

Gouvernant / Gouvernante en hôtellerie

Emploi Hôtellerie - Camping

Mandelieu-la-Napoule, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Comfort Cannes Mandelieu 4*, recrute en CDI : Gouvernant / Gouvernante en hôtellerie Pour superviser les opérations de nettoyage et d'hôtellerie dans notre établissement. Le candidat idéal aura une expérience en hôtellerie et en nettoyage, ainsi que des compétences en leadership et en supervision. SAVOIR FAIRE : Management Sens de l'observation Bonne élocution Communication et écoute Capacité à gérer une équipe Capacité à suivre un rythme de travail intense Capacité à exécuter rapidement les tâches Maitrise des protocoles d'hygiène et de qualité SAVOIR-ETRE: Pédagogue Fédérer son équipe Esprit d'équipe Rigoureux Capacité organisationnelle Souci du détail et de la qualité Autonome Savoir se mettre en retrait de la clientèle Diplomate Rapidité MISSIONS : Encadrer l'équipe d'étage et service petit-déjeuner Contrôler l'état de propreté des chambres + salle petit-déjeuner + parties communes + piscine Assurer le bon fonctionnement des chambres/ service petit-déjeuner avec la Cheffe Réception / et l'entretien piscine Organiser et planifier le nettoyage des chambres et des espaces communs Intégrer, former et encadrer l'équipe des employés d'étage, Coordonner le travail[...]

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Agroalimentaire

Séauve-sur-Semène, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) Responsable Ressources Humaines. Rattaché(e) à la directrice de site, vous aurez pour principales missions : Déployer la stratégie RH du Groupe au niveau local Accompagner les managers dans la gestion de leurs équipes Piloter les projets RH (locaux et transverses) Garantir la conformité réglementaire et le bon climat social Superviser la paie, l'administration du personnel et les relations sociales Contribuer activement à la transformation RH du site Vos principales responsabilités : Développement RH : recrutement, intégration, formation, gestion des compétences Gestion RH : paie, administration du personnel, SIRH, indicateurs RH Relations sociales : animation des IRP, climat social, dialogue constructif Pilotage RH : suivi de la masse salariale, reporting, budget RH Pilotage de l'intérim Communication interne & RSE : animation de la vie du site, engagement sociétal Management d'une assistante pour vous assister sur les missions administratives, intérim et de communication interne Profil Votre profil : Formation supérieure en RH ou équivalent Expérience confirmée sur un poste similaire, idéalement en environnement[...]

Responsable de structure sanitaire et sociale

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Vous mettez en œuvre le projet d'établissement dans ses dimensions éthiques, réglementaires et organisationnelles. Vous êtes garant du bon fonctionnement et du développement de vos services dans une logique de qualité de l'accompagnement du public accueilli. Vous intervenez sur : - Le dispositif de Réduction des Risques à Distance situé à Chaumont - Les antennes du CAARUD 52 de Chaumont et de Saint- Dizier Missions et activités principales : -Encadrer et manager le service -Animer et soutenir le fonctionnement du service -Etablir le planning prévisionnel de l'équipe éducative -Contribuer à la GPEC de son équipe (recrutement, gestion des compétences, formalisation des fiches de poste, entretien professionnel, proposition de besoins en formation) -Proposer de nouvelles orientations et actions à engager -Assurer la bonne cohésion de son équipe, gérer les conflits -Conduire et animer des réunions (de service, de visites, conférences, groupes de travail ou projet) -Assurer les activités liées au fonctionnement de son service ; gestion des stocks, participation à l'établissement et au suivi budgétaire, management des projets en cours -Suivi d'activité : contrôle et reporting[...]

Responsable de projet industriel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Arc-lès-Gray, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Le groupe LHH, acteur majeur du recrutement, recherche pour l'un de ses clients une entreprise spécialisée dans la recherche-développement pharmaceutique, un-e Chef de projet transposition industrielle (H/F) en CDI. Rattaché(e) à la Responsable Transposition Industrielle, vous pilotez les projets de développement en lien avec les partenaires externes (CDMO). À ce titre, vous : - Concevez et suivez les plans de développement, qualification et validation des procédés de fabrication, en collaboration avec la Qualité, le Développement Pharmaceutique et le Développement Industriel. - Gérez la sous-traitance sur les aspects techniques, planning et budget, notamment pour les activités transverses. - Animez des réunions internes et avec les partenaires externes, en assurant la coordination des métiers. - Garantissez la qualité des activités réalisées selon les cahiers des charges et normes réglementaires. - Organisez et pilotez la mise en place des procédés de fabrication de nouveaux produits. - Vérifiez et validez la documentation à chaque étape (technique, développement, clinique, validation). - Interprétez et communiquez les résultats, proposez et mettez en œuvre les[...]

Chef / Cheffe d'atelier en industrie de transformation

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Arc-lès-Gray, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Le groupe LHH, acteur majeur du recrutement, recherche pour l'un de ses clients une entreprise spécialisée dans la recherche-développement, un-e Responsable d'Atelier (H/F) en CDI. Sous la responsabilité du Responsable Production, Maintenance & Travaux Neufs, vous prenez en main la gestion et l'animation de votre atelier pour garantir une production performante, sécurisée et conforme aux exigences qualité et réglementaires. Vos missions principales :. - Piloter la production : maîtriser l'ensemble des opérations de l'atelier, suivre et améliorer la performance à l'aide d'indicateurs pertinents. - Garantir la conformité : organiser les lots de production, assurer le suivi des approvisionnements et la mise en stock, contrôler inventaires et équipements. - Manager et développer vos équipes : encadrer, motiver et fédérer autour d'objectifs communs, planifier les activités et accompagner les montées en compétences. - Contribuer à l'amélioration continue : analyser les données, identifier des axes d'optimisation et participer aux projets liés à l'atelier. - Assurer la sécurité et la qualité : être le garant de l'application des règles HSE, pyrotechniques et réglementaires. Ce[...]

Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi Administrations - Institutions

Thollon-les-Mémises, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Descriptif de l'emploi : Sous la responsabilité du Maire, vous coordonnez et gérez une équipe de 5 personnes au sein de l'école primaire. Vous assurez le bon déroulement de l'accueil périscolaire et de la pause méridienne ainsi que la supervision de l'entretien de l'entretien de la cantine et de l'école. Vous participez activement à l'ensemble de ces tâches et êtes le garant du projet pédagogique, de la sécurité et du bien-être des enfants. Missions - Diriger et participer à l'accueil collectif en respectant le cadre réglementaire - Élaborer et mettre en place le projet pédagogique et le projet d'activités en lien avec l'équipe d'animation - Manager l'équipe périscolaire - Assurer le bon déroulement et participer à la pause méridienne : préparation, service des repas, animation - Assurer et contrôler l'application des règles d'hygiène et de sécurité - Être l'interlocuteur privilégié de l'équipe enseignante et des parents - Assurer et participer au nettoyage du restaurant scolaire Profils Recherchés - Diplôme CAP PETITE ENFANCE souhaité - Connaissance du cadre réglementaire des accueils collectifs de mineurs - Expérience en management exigée : capacité à encadrer une[...]

Chargé / Chargée de mission QSE BTP

Emploi Social - Services à la personne

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Agena est une association créée en 1976, sans but lucratif, qui a pour fonction de conseiller, d'accueillir, d'héberger, de loger des femmes en difficulté, seules ou accompagnées d'enfants. L'Association Agena recherche un Chargé de Mission Démarche Qualité (H/F) Le poste est à pourvoir dès que possible pour un durée de 3 mois (accroissement). Il/Elle aura pour principales missions : - Contribuer à la démarche qualité (amélioration et actualisation des procédures, soutien à la mise en œuvre des procédures interne qualité/gestion des risques, élaboration d'une cartographique des risques, suivi des événements indésirables, préparation aux évaluations externes, plan d'action.) - Participer à la formation et sensibilisation des salariés - Rédiger des rapports (Bilan, suivi des plans d'actions.) - Assurer une veille réglementaire et normative Qualifications requises : - Bac +3 minimum Management de la qualité OU Gestion ESSMS OU Management des structures sociales et médico/sociales Compétences requises : - Compétences rédactionnelles - Capacité à animer, fédérer les équipes, sensibiliser et organiser des actions qualité - Pack Office Informations complémentaires :[...]

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi Social - Services à la personne

Gray, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Offre d'emploi : Infirmier(e) Diplômé(e) d'État Coordinateur(trice) (IDEC) - EHPAD - Temps plein Lieu : EHPAD Cournot-Changey-11 Rue de la Vieille Tuilerie 70100 GRAY Contrat : CDI - Temps plein Prise de poste : Dès que possible Rémunération : Selon CCN 51, avec reprise d'ancienneté A PROPOS DE NOTRE ETABLISSEMENT: Notre EHPAD accueille 76 résidents dans un cadre chaleureux et bienveillant. Nous plaçons la qualité des soins et l'accompagnement global de la personne âgée au cœur de notre projet. MISSIONS PRONCIPALES : Sous la responsabilité de la direction, l'IDEC a un rôle central dans l'organisation, la coordination et le suivi de la prise en charge des résidents. Vos missions seront notamment : - Garantir la qualité, la sécurité et la continuité des soins en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. - Assurer la coordination entre les équipes soignantes, médicales et les partenaires extérieurs (médecins traitants, familles, réseaux de santé.). - Accompagner et soutenir les équipes dans leurs pratiques professionnelles, favoriser la formation et l'intégration des nouveaux collaborateurs. - Contribuer à l'élaboration, à la mise en œuvre et au suivi du projet de soins[...]

Responsable des services gestion et administration

Emploi Administrations - Institutions

Guillestre, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Le Centre de Gestion 05 recherche un Directeur Général des Services (DGS) (H/F). Le/la DGS assurera la mobilisation générale des services dans la mise en œuvre des orientations de l'équipe municipale et conduire un projet d'accompagnement managérial propre à assurer des conditions de travail cohérentes à l'ensemble des agents. LES MISSIONS Manager confirmé, structurer et animer la politique managériale de la collectivité : - Impulser une dynamique collective et participative au travers du collectif de direction ; - Impulser une démarche de transversalité au sein des équipes ; - Elaborer le projet d'administration et les projets de services en collaboration avec les directeurs de pôles et chefs de service ; - Mobiliser et s'assurer de la motivation des équipes, fédérer autour du projet ; - Définir les objectifs collectifs et individuels des directeurs de pôles et les évaluer ; - Organiser la diffusion et le partage des informations ; - Favoriser un climat social apaisé et respectueux. Premier collaborateur de Madame le Maire, décliner opérationnellement les orientations stratégiques portées par la municipalité, et conseiller les élus dans la mise en actions du projet[...]

Responsable d'établissement médico-éducatif

Emploi

Rosans, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

Le chef de service exerce sous la responsabilité du directeur de l'ESAT avec lequel il collabore étroitement. Il s'assure que les activités soient en conformité avec le cadre législatif, réglementaire, et budgétaire ainsi qu'avec les recommandations de bonnes pratiques et les exigences éthiques et déontologiques. Il supervise les activités de production de la cuisine centrale, de la blanchisserie de Rosans ainsi que les activités des cuisines relais, de l'atelier ménage et des activités de mise à disposition. Pour cela il s'inscrit dans la mission d'économie sociale de l'ESAT en encadrant et en soutenant les moniteurs d'ateliers dans leurs missions d'accompagnement et en supervisant les productions en veillant à optimiser les organisations et les process. Il coordonne et met en œuvre les projets personnalisés des travailleurs en situation de handicap. MISSIONS GENERALES ET ATTRIBUTIONS : Sous l'autorité du Directeur de l'ESAT, le chef de service est chargé de : - L'encadrement, le soutien et le management des équipes - La coordination des accompagnements, la rédaction des projets personnalisés et le suivi de leur mise en œuvre en favorisant la formation et l'évolution[...]

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

L'association ASPE2A recrute un(e) Responsable d'Unité pour la MECS L'ORANGERAIE - Poste en CDI à temps complet - Rémunération selon la Convention Collective du 15 mars 1966 (Cadre classe 2 - niveau II) - Astreintes POSTE A POURVOIR au 01/01/2026 Profil : Diplôme de niveau II dans le champ du travail social, CAFERUIS ou équivalent. Poste également ouvert aux travailleurs sociaux avec diplôme de niveau 3 en cours de formation de cadre et disposant d'une expérience professionnelle de 5 ans dans le secteur de la protection de l'enfance. Professionnel-le ayant une bonne connaissance de la dynamique du public accueilli et des dispositifs du secteur de la protection de l'enfance et, plus largement, de l'organisation du système social, médico-social et sanitaire. Professionnel-le ayant une expérience réussie dans le domaine de l'encadrement. Missions : Sous la responsabilité du directeur du dispositif hébergement et la directrice adjointe du dispositif, le / la responsable d'unité : Vous êtes force de proposition et contribuez à la réflexion collective au sein de l'équipe de direction du dispositif. Vous participez à l'élaboration du projet d'établissement, à sa déclinaison[...]

Chargé / Chargée de développement culturel

Emploi

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Vous élaborez et mettez en œuvre la stratégie générale de développement et fidélisation des publics, de marketing, communication et relations publiques, en lien étroit avec la direction artistique de l'opéra, la direction musicale de l'orchestre et sous l'autorité de la direction générale. Vous assurez notamment : 1/ Coordination et pilotage de l'ensemble des actions gérées par la direction marketing et développement des publics - Politique de communication, sous la responsabilité artistique du directeur artistique de l'Opéra pour l'opéra, du directeur musical de l'Orchestre pour l'orchestre, et en lien avec les collaborateurs et collaboratrices en charge de la communication et du marketing numérique - Relations presse en lien avec l'attachée de presse permanente et Opus 64 - Billetterie et relations avec le public en lien avec la responsable billetterie - Accueil public en lien avec le chef de salle - Actions culturelles et éducatives, en lien avec la responsable - Politique de développement et partenariats, en lien avec l'adjointe à la direction marketing, dans une logique de rayonnement national et international, d'ancrage sur le territoire de RSO. 2/ Suivi et[...]

Responsable d'exploitation collecte de déchets

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Muret, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Nous recrutons pour le compte de notre client, PME française spécialisée dans la collecte, la valorisation et le recyclage des métaux industriels (ferreux, non ferreux et précieux), son futur Responsable d'Exploitation F/H. Implantée depuis 35 ans sur le territoire, cette société à taille humaine s'engage dans la prévention de la pollution. Sa relation de proximité avec ses clients et l'adaptabilité de son offre sont des éléments qui leur permettent de poursuivre leur développement. Rattaché au Directeur d'Agence, vous pilotez l'activité quotidienne de l'exploitation en planifiant, organisant et assurant le suivi de l'activité de votre équipe. Vos missions se concentrent sur le management quotidien de l'équipe et la gestion opérationnelle du site. Tout d'abord, vous managez une équipe, composée d'une dizaine de collaborateurs, répartie sur différentes tâches : tri, réception, contrôle qualité,. Véritable relais de la direction sur le terrain, vous vous assurez de la bonne réalisation des tâches et faîtes en sorte d'organiser le travail de chacun. Au quotidien, vous distribuez les tâches, gérez les plannings, veillez à maintenir une bonne ambiance, assurez un suivi des[...]

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Cayres, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Descriptif de l'emploi : La Communauté de Communes du Pays de Cayres Pradelles développe une politique enfance-jeunesse ambitieuse en lien avec sa Convention Territoriale Globale (CTG) 2025-2029 signée avec la CAF et en partenariat avec la MSA. Afin de renforcer son action et de structurer ses accueils, elle recrute un-e directeur-trice ALSH pour piloter l'Accueil de Loisirs « Le Devès enchanté » (3-11 ans) et coordonner des actions jeunesse. Organigramme dans le poste : A la tête de l'équipe Enfance Jeunesse de la Communauté de communes, le.la directeur.trice travaillera sous la responsabilité de la coordinatrice sociale. Missions : Direction et animation pédagogique - Concevoir, mettre en œuvre et évaluer le projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de la collectivité. - Direction de l'ALSH vacances scolaires et mercredis - Recruter, encadrer, accompagner et évaluer l'équipe d'animation (animateurs vacataires, stagiaires BAFA). - Organiser et gérer les équipements - Veiller à la sécurité physique, morale et affective des enfants. - Participer ponctuellement à l'animation et favoriser une dynamique éducative collective. Gestion administrative et financière -[...]

Responsable de magasin de détail

Emploi

Monistrol-sur-Loire, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Votre Challenge Pour participer au développement de notre Groupe dont le siège social est basé à Brives-Charensac (6 Intersport 2 Blackstore), nous recherchons UN RESPONSABLE DE MAGASIN H/F, en CDI - 35 heures - BLACKSTORE MONISTROL. Directement rattaché(e) au Directeur commercial du Groupe, votre rôle consiste à garantir le fonctionnement du point de vente sous tous ses aspects. Vous contribuez à la définition de la stratégie commerciale du point de vente, en cohérence avec la politique de l'enseigne. Vous challengez et animez votre équipe au quotidien, dans le respect de nos valeurs : ouverture, sens du collectif, humilité et optimisme. Vos missions seront principalement articulées autour du pilotage commercial, de la valorisation de l'enseigne et du management des équipes : Participer à la construction du plan d'action commercial et en assurer la déclinaison Proposer des actions permettant d'augmenter la rentabilité du magasin Superviser et contribuer à la mise en œuvre des opérations commerciales nationales et les valoriser auprès des clients Piloter la performance commerciale des forces de vente (proposer un reporting à votre adhérent) Analyser l'activité et mettre[...]

Responsable de magasin de détail

Emploi

Brives-Charensac, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Votre Challenge Pour participer au développement de notre Groupe dont le siège social est basé à Brives-Charensac (6 Intersport 2 Blackstore), nous recherchons un Responsable de magasin H/F BLACKSTORE. Directement rattaché(e) au Directeur commercial du Groupe, votre rôle consiste à garantir le fonctionnement du point de vente sous tous ses aspects. Vous contribuez à la définition de la stratégie commerciale du point de vente, en cohérence avec la politique de l'enseigne. Vous challengez et animez votre équipe au quotidien, dans le respect de nos valeurs : ouverture, sens du collectif, humilité et optimisme. Vos missions seront principalement articulées autour du pilotage commercial, de la valorisation de l'enseigne et du management des équipes : Participer à la construction du plan d'action commercial et en assurer la déclinaison Proposer des actions permettant d'augmenter la rentabilité du magasin Superviser et contribuer à la mise en œuvre des opérations commerciales nationales et les valoriser auprès des clients Piloter la performance commerciale des forces de vente (proposer un reporting à votre adhérent) Analyser l'activité et mettre en place une gestion des plannings[...]

Responsable système qualité industrie

Emploi Electricité

Ercuis, 60, Oise, Hauts-de-France

Sous la responsabilité du directeur qualité et affaires règlementaires, vous établirez, maintenez, documentez, mettez à jour et améliorez en permanence le système de management de la qualité de l'entreprise (ISO 13485) en y associant des indicateurs de contrôle. Vous développez et mettez en place les démarches en assurant la cohérence entre les différentes structures. Vous veillez au respect des normes et règles d'hygiène et de sécurité. Vous êtes également garant.e des étapes de stérilisation de nos produits. Vos missions : 1) Gestion du Système de Management de la Qualité (SMQ) : Mettre en place, maintenir et améliorer le système de management de la qualité conforme à la norme ISO 13485 Assurer la conformité continue aux exigences légales et réglementaire liées aux dispositifs médicaux Organiser et superviser les audits internes du système de qualité Assurer la gestion des actions correctives et préventives (CAPA) pour résoudre les non-conformités et éviter leur récurrence 2) Elaboration et mise à jour de la documentation qualité : Développer et maintenir des procédures, des instructions de travail et des enregistrements qualité. Assurer que toute la documentation relative[...]

Conseiller(ère) vendeur(se) en laisser sur place particulier

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chaville, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Sur un secteur défini, vous jouerez un double rôle clé : 70% Commercial : détecter les besoins clients, convaincre et fidéliser en proposant des solutions adaptées (téléphonie, -box, assurances...). 30% Formateur : accompagner les équipes terrain, partager vos bonnes pratiques et développer leurs compétences pour booster la performance. Vos missions : Créer de l'impact : concevoir et animer des actions commerciales qui font bouger les chiffres, Former et inspirer : coacher les équipes sur le terrain pour révéler leur potentiel, Booster les ventes : séduire et convaincre grâce à des démonstrations et un accompagnement sur-mesure, Piloter l'activé : suivre vos résultats et participer activement à l'amélioration continue de l'expérience client. Si vous êtes : - À l'aise dans la relation client et les techniques de vente, - Orienté-e résultats avec un vrai goût du challenge, - Pédagogue, avec une capacité à fédérer et motiver, - Autonome, organisé-e et force de proposition, - Bonne maîtrise d'Excel. Prêt-e à relever le défi ? Postulez dès maintenant et devenez un acteur clé du développement commercial et humain sur votre secteur !

Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Emploi Social - Services à la personne

Biache-Saint-Vaast, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Missions Réception des repas, préparation du service avec la remise ne température, service aux enfants. Nettoyage et désinfection des locaux : sols, murs, sanitaires surfaces diverses ; matériels (lits tables, chaises, jeux. Tri, nettoyage mécanique et rangement du linge Tri, nettoyage mécanique et rangement de la vaisselle Gestion des stocks Savoir-faire Techniques manuelles de nettoyage et de désinfection (respect de la technique, respect et entretien du matériel) Connaissance des produits spécifiques et respect des dosages produits Règles de calcul Respect du matériel Gestion des stocks produits Connaissance de Plan de Maitrise Sanitaire (PMS) Respect des protocoles d'hygiène Connaissance du fonctionnement des équipements Règles de gestion des stocks, connaître les besoins, anticiper, dates de péremption et rangement des produits Devoir de réserve vis-à-vis du public et des collègues Nettoyer et désinfecter manuellement Nettoyer et désinfecter mécaniquement (lave-linge et sèche-linge, lave-vaisselle, nettoyeur vapeur) Repérer les anomalies dans l'équipement et dégradations des espaces et en rendre compte à la gérante Prendre initiative d'une intervention de premier niveau[...]

Chef de chantier tuyauteur / Cheffe de chantier tuyauteuse

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Lannemezan, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Nous recherchons pour notre filiale EGIRSAI, spécialisée dans la tuyauterie industrielle, un Chef de chantier Tuyauterie (H/F) basé à Lannemezan EGIRSAI est plus précisément spécialisée dans la préfabrication en atelier et le montage sur site de tuyauteries industrielles en France et à l'international. A propos de vos missions. Vous serez responsable de la gestion et de la coordination des travaux sur le chantier. Votre rôle consistera à veiller à la bonne exécution des travaux conformément aux plans, aux délais, aux budgets et aux normes de sécurité. Vos missions seront les suivantes : Préparer le chantier en amont Gérer la documentation du chantier et signer les permis de travail Participer à la mise en place du plan de prévention et le faire appliquer Superviser une équipe d'ouvriers et organiser le travail de ces derniers en respectant les impératifs techniques, commerciaux et la sécurité Vérifier les qualifications et les habilitations du personnel, les méthodes appropriées et appliquées (ex : DMOS) Superviser les entreprises extérieures (transport, levage.) Contrôler la qualité des travaux et traiter les non-conformités Collaborer étroitement avec le chargé[...]

Conducteur / Conductrice de travaux du bâtiment

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Vous êtes un professionnel de la construction métallique avec une envie d'autonomie et de responsabilités ? Rejoignez une entreprise à taille humaine, reconnue pour son expertise technique en construction métallique et filiale d'un Groupe familial majeur du BTP et de l'énergie, solidement implanté dans le Grand Sud et l'Ouest de la France. Nous recherchons un Conducteur de Travaux (F/H) dynamique et aguerri, capable de gérer des projets complexes en neuf et rénovation, en marchés privés et publics. Vos Défis : De la conception à la livraison Rattaché(e) à la Direction, vous collaborez étroitement avec le bureau d'études et l'atelier de production. Votre mission principale est de garantir l'exécution réussie et la rentabilité de vos chantiers, notamment sur des projets de grande envergure, y compris en Région Parisienne (prévoir 1 déplacement/semaine en avion). Vos responsabilités clés : Pilotage Technique et Optimisation : Assurer le relais technique avec le Bureau d'Études, proposer des optimisations techniques pour réduire les coûts et consulter les fournisseurs. Préparation de Chantier : Définir et organiser les moyens techniques, matériels et humains nécessaires.[...]

Infirmier / Infirmière en gériatrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Siradan, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Nous recherchons un(e) Infirmier(ère) pour rejoindre les équipes d'une Maison d'Accueil Spécialisée (MAS) située à Siradan (65370), pour l'un de nos coopérateurs. Si vous êtes motivé(e) par l'accompagnement des personnes polyhandicapées et cérébrolésées, et que vous souhaitez évoluer dans un environnement respectueux et bienveillant, ce poste est une excellente opportunité pour vous ! Il s'agit d'un contrat en CDI à temps complet, à pourvoir dès que possible. Vos missions : * Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne et veiller à leur bien-être. * Fédérer les équipes autour du projet de soin individuel des résidents. * Maintenir la santé des résidents et organiser des activités sociales adaptées à leurs besoins. Conditions de travail : * Établissement de 42 résidents. * Travail en binôme deux fois par semaine (mardi et jeudi). * Équipe composée de 4 infirmiers(ères). * Horaires : 7h40 à 19h20. * Travail 3 jours par semaine et un week-end sur quatre. Diplôme : Diplôme d'État d'Infirmier Compétences : * Réaliser des soins de gastrostomie * Évaluer l'état de santé du patient et adapter les soins en fonction des besoins. * Mettre en[...]

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Saint-Gervais-les-Bains, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La MJC de Saint Gervais (74) recrute un(e) RESPONSABLE ENFANCE JEUNESSE Au pied du Mont-blanc, dans un environnement alliant dynamisme territorial et espaces natures légendaires, La MJC de saint Gervais participe activement à la vie locale et accompagne les besoins --habituels comme émergeants- depuis plus de 50 ans https://www.facebook.com/mjc.saintgervais/ La MJC recherche un(e) nouveau responsable en CDI de 35 annualisées qui travaille 4 jours semaine période scolaire / 5 jours petites vacances et est en congés : 5 semaines l'été et 2 semaines en fin d'année. Rémunération catégorie D de la CNN éclat, 2160 € brut - + reconstitution de carrière + base mutuelle employeur Prise de poste souhaitée dès que possible Soutien à la recherche de logement Concrètement, sous la responsabilité de la directrice de la MJC et de la coordinatrice de secteur, il/elle sera : Responsable de l'accueil de loisirs-3/11 ans- période scolaire (mercredis et petites vacances) dont il/elle assure la direction, l'animation et le fonctionnement : Organisation pédagogique (suivi et application du projet pédagogique, planning des animations, relations intervenants, communication.), Elaboration[...]

Responsable qualité en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un.e Responsable qualité . Vos missions : - Etablir une politique qualité conforme aux attentes de la direction, dans le respect de la politique de l'entreprise. - Etablir et analyser des indicateurs qualité, support de chaque processus dans cette démarche. - Rechercher les sources des non-conformités avérées et potentielles des pièces. - Mettre en place divers plans d'action pour anticiper, résoudre, corriger des problèmes et des réclamations. - Enregistrer les réclamations clients et non conformités internes et suivre leur résolution. - Compléter et retourner les formulaires de réclamation des fournisseurs. - Mener des audits internes et externes. - Consulter et commander des outils de métrologie. - S'assurer des étalonnages périodiques. - Analyser des KPI et mesurer la satisfaction des clients. - Suivre le plan d'action général. - Gérer une équipe de contrôleurs. - Faire adhérer les contrôleurs aux projets et exigences qualité. - Etablir et adapter les opérations de contrôle en fonction des aléas. - Notifier les problèmes aux services concernés. - Gérer et suivre les plannings d'audit[...]

Chef(fe) de service entretien et maintenance indus

Emploi

Chevillon, 52, Haute-Marne, Grand Est

En rejoignant notre équipe, vos missions seront : - Assurer le fonctionnement optimal des réseaux, bâtiments industriels, véhicules et engins de manutention. - Superviser la maintenance préventive et curative des ateliers, bureaux et locaux techniques. - Piloter les projets de rénovation, d'aménagement et d'installation de nouveaux équipements. - Maintenir et valoriser les espaces extérieurs et espaces verts. - Planifier, coordonner et superviser l'ensemble des interventions de maintenance. - Sélectionner, encadrer et évaluer les prestataires externes, tout en assurant le suivi contractuel. - Exploiter et enrichir la GMAO pour améliorer la traçabilité, la réactivité et la performance. - Garantir la remise en service rapide et conforme de l'ensemble des équipements. - Manager une équipe de techniciens et opérateurs - Identifier, proposer et mettre en place des actions correctives et préventives. - Participer activement aux audits internes et externes. - Issu d'une formation supérieur en maintenance industrielle, vous disposez d'une première expérience en industrie. - Maîtrise de la maintenance industrielle. - Solides compétences en gestion d'équipements et en sécurité. -[...]

Chef / Cheffe du service de la gestion de la production

Emploi

Bologne, 52, Haute-Marne, Grand Est

En rejoignant notre équipe, vos missions seront : - Encadrer, animer et accompagner une équipe d'opérateurs et de techniciens (20 personnes environ). - Planifier et organiser la production au quotidien en fonction des priorités, des volumes et des ressources disponibles. - Veiller au respect des consignes de sécurité, de qualité et d'hygiène dans l'atelier. - Optimiser les flux, méthodes et process afin d'améliorer la productivité et réduire les non-conformités. - Former, motiver et développer les compétences de vos collaborateurs pour favoriser la polyvalence et l'autonomie. - Collaborer avec les services supports (maintenance, qualité, logistique, méthodes) pour fluidifier la production et résoudre les éventuels problèmes techniques ou organisationnels. - Vous disposez d'une première expérience réussie en management d'équipe dans un environnement industriel ou de production. - Vous êtes reconnu pour vos qualités de leader de terrain, votre capacité à fédérer et à faire grandir vos collaborateurs. - Vous avez le sens des responsabilités, êtes orienté résultats et aimez relever des défis. - La connaissance des outils d'amélioration continue (Lean, 5S, Kaizen, etc.)[...]

Chef de culture pépinière

Emploi Négoce - Commerce gros

Noyon, 60, Oise, Hauts-de-France

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Le site de l'Oise recherche un futur(e) Chef(fe) dAgence ! Tu développeras lattractivité commerciale de ton point de vente avec pour objectif dassurer la satisfaction de chacun de tes clients. Tu seras également amené(e) à animer au quotidien tes équipes commerciales et logistiques. Manager ton équipe Garantir limage dune équipe engagée et exemplaire en termes d'accueil et de fidélisation de la clientèle (et donner lexemple au quotidien !) Assurer la gestion RH de ton point de vente : plannings, entretiens, parcours dintégration et dévolution, recrutement, etc. Assurer le respect des règles de sécurité pour tous Développer le chiffre daffaires Garantir la satisfaction de chacun de tes clients Développer les comptes clés avec tes commerciaux itinérants Assurer un point de vente attractif et accueillant pour les clients (organisation, propreté, mise en avant des promotions, animations commerciales, etc.) Garantir la rentabilité de ton point de vente Maitriser les coûts dexploitation (bilan, compte de résultats et gestion des risques) Suivre les niveaux de stocks au sein du point de vente et établir des partenariats fournisseurs Ce[...]

Responsable du service contrôle de gestion

Emploi Négoce - Commerce gros

Passel, 60, Oise, Hauts-de-France

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Pro'fil, spécialiste de la fabrication et la commercialisation de pieuvres électriques. recherche aujourd'hui son ou sa Responsable du Contrôle de Gestion. Vous aimez comprendre, analyser et agir pour faire bouger les lignes ? Alors, cette mission est faite pour vous ! Au quotidien, vous contribuez à améliorer la rentabilité de lentreprise en mettant en place des indicateurs pertinents et en assurant le suivi de plans dactions efficaces. Vous jouez aussi un rôle clé dans le renforcement du contrôle interne, en créant des procédures simples, claires et opérationnelles. Au programme : REPORTING ET BUDGET Concevoir les tableaux de bord nécessaires au pilotage de lentreprise. Contrôler et diffuser les tableaux de bord. Prendre en compte les remontées terrain et les changements stratégiques et adapter les outils en conséquence. Construire les budgets. Analyser les différents reportings et proposition de plans daction. Respecter le planning de clôture et les instructions du contrôle de gestion national. Clôture mensuelle avec pilotage du compte de résultats et calcul de lintéressement. SYSTÈMES DINFORMATION Être référent de lERP. Définir[...]

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Emploi Habillement - Mode - Sport

Puteaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Jules s'engage à faire vivre à ses équipes un quotidien hors du commun dans lequel chacun(e) est un(e) véritable acteur(rice) du magasin et prend part au projet de la marque. Qu'attends-tu pour nous rejoindre ? Le challenge à relever ? Tu sais prendre des initiatives ? Être force de proposition pour le client et ton équipe ? Rester à l'écoute et rechercher la meilleure solution ? Alors tu es ce qu'on appelle un(e) pro ! Et si tu les acceptes, voici tes missions : - Être présent(e) sur le terrain et transmettre ton énergie à ton équipe et tes clients. - Seconder le responsable du magasin dans ses missions de valorisation des produits, d'atteinte de résultats et de management de l'équipe de vente. - Faire grandir ton équipe en adoptant une posture de manager coach. - Accompagner les équipes dans leur montée en compétences. - Suivre les résultats et piloter l'organisation du magasin en binôme avec le Responsable de magasin. - Fédérer l'équipe autour d'un objectif commun d'enchantement et de fidélisation du client. Ce qui nous intéresse chez toi : Ton enthousiasme et ton énergie à mettre le client au centre de tes décisions. Tes qualités relationnelles hors du commun et[...]

Chargé / Chargée de communication

Emploi Architecture

Boulogne-Billancourt, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Agence d'Architecture fondée en 1986 et reconnue à l'échelle nationale pour ses projets tertiaires, résidentiels et urbains, LBBA-Architecture est une société coopérative (Scop) composée de 4 associés, d'une vingtaine d'architectes aux profils variés, associant des savoir-faire complémentaires et de 3 collaborateurs en charge des fonctions support. Le partage d'informations et l'approche collective des projets sont des incontournables de l'agence LBBA-Architecture, lieu de vie en perpétuel mouvement qui donne du sens à l'activité de chaque salarié ! Créé il y a maintenant 5 ans, le "LBBA-LabClimat" fédère l'ensemble des équipes autour des enjeux du changement climatique. Par cette dynamique, l'agence s'engage dans une remise en question de ses pratiques et de ses objectifs pour répondre aux enjeux sociétaux et climatiques. Pour accompagner cette évolution, l'agence recherche un(e) chargé(e) de communication ayant minimum 2 à 3 ans d'expérience. Pourquoi devenir chargé(e) de communication chez LBBA ? L'agence LBBA offre un environnement stimulant pour qui souhaite exprimer sa créativité et partager ses convictions sur les enjeux climatiques. Chargé(e) de communication[...]

Pharmacien / Pharmacienne en officine

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Vous êtes Pharmacien(ne) H/F diplômé(e) et souhaitez rejoindre une pharmacie moderne, dynamique et à forte patientèle ? Nous recrutons un Pharmacien(ne) H/F en CDI à temps plein pour renforcer l'équipe officinale de notre client. Vos missions ? - Assister le titulaire en véritable bras droit et contribuer au développement de l'officine - Délivrer les ordonnances et assurer un conseil personnalisé et de qualité à chaque patient - Superviser et accompagner l'équipe officinale afin de garantir un service optimal - Contrôler la délivrance des ordonnances et veiller au respect des bonnes pratiques Profil recherché : - Diplômé(e) en pharmacie, vous êtes passionné(e) par votre métier - Vous aimez le contact patient, le conseil et prenez plaisir à être un acteur clé du parcours de soin - Autonome, polyvalent(e) et rigoureux(se), vous savez aussi fédérer une équipe - Un profil manager est particulièrement apprécié - Poste ouvert aux jeunes diplômés Pourquoi rejoindre cette officine ? - Grande pharmacie de centre commercial à la patientèle nombreuse et régulière - Conseils personnalisés et suivi de patientèle - Diversité des tâches et grand esprit d'équipe - Commerces[...]

Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Tourcoing, 59, Nord, Hauts-de-France

Léo Lagrange Petite Enfance recrute ! Rejoignez un acteur humain et engagé de la petite enfance ! Léo Lagrange Petite Enfance, partenaire de confiance des collectivités locales, est un acteur reconnu dans le secteur de la petite enfance avec plus de 2 600 berceaux répartis dans 80 établissements à travers la France. Notre engagement : -Une éducation respectueuse et inclusive, -Un accompagnement bienveillant des familles, -Une démarche écoresponsable, -L'accueil d'enfants en situation de handicap, -Un fort ancrage territorial au service de la cohésion sociale. Chez Léo Lagrange Petite Enfance, vous êtes soutenu-e, formé-e et valorisé-e. Notre promesse employeur et vos avantages : - Travail en réseau et dynamique de terrain - Formations tout au long de l'année - Chèques vacances et cadeaux - Plan d'épargne entreprise -35h de travail intégrant un temps de détachement hebdomadaire - 7 semaines de congés payés/an et une équipe investie, à taille humaine. Pour une nouvelle crèche, nous recherchons une Auxiliaire de Puériculture H/F en CDI à temps complet. Descriptif du poste Sous la responsabilité de la direction et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous[...]

Chef / Cheffe d'équipe en métallurgie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

LYNX RH, cabinet de recrutement de profils qualifiés et/ou diplômés recherche pour un de ses clients spécialisé dans l'usinage industriel et l'usinage de précision, un "Chef d'équipe" H/F Vos missions: Vous serez le relais direct et jouerez un rôle clé dans la coordination des équipes et la performance des ateliers. - Manager les équipes et les moyens de production : organiser, planifier et répartir les activités quotidiennes en garantissant la qualité, les délais, la sécurité et la maîtrise des coûts. - Encadrer et accompagner vos collaborateurs : animer l'équipe au quotidien, développer les compétences de chacun, assurer la montée en autonomie et faciliter l'intégration des nouveaux entrants. - Superviser la production : suivre l'avancement, détecter rapidement les écarts ou anomalies et mettre en place les solutions correctives adaptées. - Piloter la performance : analyser les indicateurs clés, proposer des pistes d'amélioration continue et contribuer à l'optimisation des process industriels. - Garantir la sécurité et la conformité : veiller au respect strict des règles, des standards internes et des bonnes pratiques de sécurité. - Être un relais de communication :[...]

Pharmacien / Pharmacienne en officine

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Corte, 993, Haute-Corse, Corse

Vous êtes Pharmacien(ne) H/F diplômé(e) et souhaitez rejoindre une pharmacie moderne, dynamique et à forte patientèle ? Notre client recrute un(e) Pharmacien(ne) H/F en CDI à temps plein pour renforcer son équipe officinale. Vos missions : Contrôler la délivrance des ordonnances et veiller au respect des bonnes pratiques Assister le titulaire en véritable bras droit et contribuer au développement de l'officine Délivrer les ordonnances et assurer un conseil personnalisé et de qualité à chaque patient Superviser et accompagner l'équipe officinale afin de garantir un service optimal Profil recherché : Diplômé(e) en pharmacie, vous êtes passionné par votre métier Vous aimez le contact patient, le conseil et prenez plaisir à être un acteur clé du parcours de soin Autonome, polyvalent(e) et rigoureux(se), vous savez aussi fédérer une équipe Un profil manager est particulièrement apprécié Poste ouvert aux jeunes diplômés Informations pratiques : Officine dynamique et engagée Patientèle fidèle et régulière Conseils personnalisés et suivi de sa patientèle Diversité des tâches et grand esprit d'équipe Cadre de travail agréable avec des espaces communs Parking à disposition Ouvert[...]

Pharmacien / Pharmacienne en officine

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bastia, 993, Haute-Corse, Corse

Vous êtes Pharmacien(ne) H/F diplômé(e) et souhaitez rejoindre une pharmacie moderne, dynamique et à forte patientèle ? Notre client recrute un(e) Pharmacien(ne) H/F en CDD à temps plein pour renforcer son équipe officinale. Vos missions : Contrôler la délivrance des ordonnances et veiller au respect des bonnes pratiques Assister le titulaire en véritable bras droit et contribuer au développement de l'officine Délivrer les ordonnances et assurer un conseil personnalisé et de qualité à chaque patient Superviser et accompagner l'équipe officinale afin de garantir un service optimal Profil recherché : Diplômé(e) en pharmacie, vous êtes passionné par votre métier Vous aimez le contact patient, le conseil et prenez plaisir à être un acteur clé du parcours de soin Autonome, polyvalent(e) et rigoureux(se), vous savez aussi fédérer une équipe Un profil manager est particulièrement apprécié Poste ouvert aux jeunes diplômés Informations pratiques : Officine dynamique et engagée Patientèle fidèle et régulière Conseils personnalisés et suivi de sa patientèle Diversité des tâches et grand esprit d'équipe Cadre de travail agréable avec des espaces communs Parking à disposition Ouvert[...]

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Le/ La directeur/trice des ressources humaines travaille sous la supervision de la directrice générale. Description générale du poste : - Le/la DRH anime la politique RH de la Fondation en vue de la stabiliser, après une implémentation partielle d'un nouveau SIRH qu'il faut finaliser. - Il/elle conduit et structure cet enjeu stratégique dans un contexte de faible attractivité des métiers du social et de contraintes budgétaires. - Il/elle anime et encadre la fonction support RH au service des 3 secteurs de la Fondation. - Il/elle pilote le développement des compétences, la formation et la gestion des carrières et en cohérence avec les politiques internes de la Fondation et la réglementation en vigueur. - Il/elle a pour mission de garantir la conformité des opérations administratives et juridiques en lien avec les RH. Principales missions : Organisation des activités de son périmètre et management d'équipe : - Définir les objectifs, mettre en place les ressources et les outils de gestion nécessaires - Élaborer et améliorer continuellement les procédures dédiées à son périmètre - Suivre les dossiers disciplinaires, précontentieux et prud'homaux en lien avec l'avocat droit[...]

BIM Manager

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Entreprise Vous recherchez une mission qui a du sens, vous avez besoin de vous sentir utile, alors contribuez à une mission d'intérêt général ! La MSA, ce sont 16 000 hommes et femmes qui s'engagent pour l'agriculture. Depuis près de 75 ans, ils s'occupent de la protection sociale des agriculteurs et des personnes travaillant dans le monde agricole ainsi que leurs familles. La MSA gère toutes les prestations familiales, les prestations santé, la retraite. Et tout cela au même endroit ! Poste Nous recherchons un Manager (H/F) en CDI au sein du Service GPCD sur le site du Puy-En-Velay. La Gestion pour le Compte De tiers (GPCD) regroupe l'ensemble des actions de gestion réalisées pour le compte de partenaires institutionnels, en complément des missions liées au régime obligatoire, et dans le cadre de conventions de délégation de gestion. Au sein du service GPCD, le/la manager opérationnel gère et coordonne l'activité du service. Quelles seront vos missions ? Animer et superviser l'équipe GPCD Participer à l'organisation, au pilotage, à la mesure de l'atteinte des objectifs Mettre en œuvre des démarches et plans d'action pour optimiser le fonctionnement et les résultats[...]

Responsable Qualité Sécurité Environnement-QSE- en industrie

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Brioude, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Qui recrute ? Un acteur majeur de l'agroalimentaire industriel français, spécialisé dans la transformation, la commercialisation et la sous-traitance de fromages à pâte molle (camembert, coulommiers, brie) ainsi que de fromages destinés à la raclette et aux fondues. Cette entreprise possède plusieurs marques emblématiques reconnues des consommateurs et est également partenaire de grands groupes de distribution via la production de marques de distributeurs. Ses produits sont présents dans plus de 70 pays à l'international, ce qui en fait un acteur incontournable du marché fromager français et mondial. Vos missions Rattaché(e) à la Direction , vous intervenez sur un périmètre multisites (Brioude, Besse, Cohade). À ce titre : Vous contribuez à l'élaboration et à la mise en œuvre de la politique Sécurité, Environnement et RSE du groupe. Vous animez et suivez les actions SSE/RSE au quotidien pour améliorer prévention, comportements et conditions de travail. Vous assurez la veille réglementaire et garantissez la conformité (ICPE, DREAL, normes, habilitations). Vous pilotez le suivi du dossier risques industriels (dont risques incendie). Vous animez des équipes pluridisciplinaires[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Chef / Cheffe de projet études industrielles

Approvisionneur / Approvisionneuse logistique

Chargé / Chargée d'affaires marketing

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Conducteur(trice) install automatisée fabrication mécanique

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Responsable du développement commercial

Responsable administratif / Responsable administrative

Responsable de boutique de prêt-à-porter

Chef(fe) de service entretien et maintenance indus

Chef(fe) de service entretien et maintenance indus

Gouvernant / Gouvernante en hôtellerie

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable de structure sanitaire et sociale

Responsable de projet industriel

Chef / Cheffe d'atelier en industrie de transformation

Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Chargé / Chargée de mission QSE BTP

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Responsable des services gestion et administration

Responsable d'établissement médico-éducatif

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Chargé / Chargée de développement culturel

Responsable d'exploitation collecte de déchets

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de magasin de détail

Responsable de magasin de détail

Responsable système qualité industrie

Conseiller(ère) vendeur(se) en laisser sur place particulier

Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Chef de chantier tuyauteur / Cheffe de chantier tuyauteuse

Conducteur / Conductrice de travaux du bâtiment

Infirmier / Infirmière en gériatrie

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Responsable qualité en industrie

Chef(fe) de service entretien et maintenance indus

Chef / Cheffe du service de la gestion de la production

Chef de culture pépinière

Responsable du service contrôle de gestion

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Chargé / Chargée de communication

Pharmacien / Pharmacienne en officine

Auxiliaire de puériculture

Chef / Cheffe d'équipe en métallurgie

Pharmacien / Pharmacienne en officine

Pharmacien / Pharmacienne en officine

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

BIM Manager

Responsable Qualité Sécurité Environnement-QSE- en industrie

Ressources supplémentaires